Publicaciones
Boletines Informativos
Boletín_n32

BOLETÍN Nº32 | Alerta Legal

Con fecha 22 de diciembre de 2023 se promulgó la Ley sobre Conciliación de la Vida Familiar y Laboral. Asimismo, con fecha 13 de diciembre pasado, el H. Congreso Nacional aprobó el Proyecto de Ley que modifica el Código del Trabajo y otros cuerpos legales, en materia de prevención, investigación y sanción del acoso laboral, sexual o de violencia en el trabajo.

Diciembre, 2023

Boletín_n31

BOLETÍN Nº31 | Alerta Legal

La Dirección del Trabajo ("DT") ha publicado el Ordinario N° 1474 en relación a las funciones que podrán desempeñarse el día 17 de diciembre, fecha del Plebiscito Nacional Constitucional.
 
 
 
 

Diciembre, 2023

Boletín_n30

BOLETÍN Nº30 | Alerta Legal

Con fecha 03 de noviembre de 2023 se publicó en el Diario Oficial el nuevo reglamento de la normativa de inclusión laboral de personas con discapacidad, mientras que con fecha 31 de octubre de 2023 se publicó la nueva ley que flexibiliza los requisitos de acceso al seguro de desempleo e introduce una nueva obligación de registro.

Noviembre, 2023

Boletín_n29

BOLETÍN Nº29 | Alerta Legal

A partir del 01 de septiembre de 2023 no estará vigente la alerta sanitaria relacionada con el coronavirus COVID-19. Esta determinación conlleva importantes consecuencias en el ámbito laboral, dando fin a diversas obligaciones de los empleadores con los trabajadores.
 

Septiembre, 2023

Boletín_n28

BOLETÍN Nº28 | Alerta Legal

El pasado día 17 de agosto se ha publicado la Ley N° 21.595, denominada Ley de Delitos Económicos, la cual tiene importantes implicancias en materia laboral y de seguridad social.
 
 
 

Agosto, 2023

Boletín_n27

BOLETÍN Nº27 | Alerta Legal

El día 18 de julio, el Gobierno por intermedio de la Ministra del Trabajo y Previsión Social ingresó al H. Senado de la República el proyecto de ley Boletín N° 107-371 que tiene por objetivo adecuar las relaciones laborales para conciliar la vida personal, familiar y el trabajo.
 

Julio, 2023

Boletín_n26

BOLETÍN Nº26 | Alerta Legal

El pasado día 6 de julio, la Ministra del Interior y Seguridad Pública, presentó la Política Nacional de Migración y Extranjería. Este documento establece una estrategia migratoria a largo plazo, con objetivos claros y medidas de aplicación inmediatas.
 

Julio, 2023

Boletín_n25

BOLETÍN Nº25 | Alerta Legal

El pasado 12 de junio de 2023 Chile realizó el depósito del instrumento de ratificación del Convenio N° 190 de la OIT contra la violencia y el acoso en el mundo del trabajo.
 
 

Junio, 2023

Boletín_n24

BOLETÍN Nº24 | Alerta Legal

El día 14 de junio de 2023 se publicó el proceso de Empadronamiento Biométrico a nivel nacional para aquellos extranjeros que hayan ingresado de manera irregular a Chile.
 

Junio, 2023

Boletín_n23

BOLETÍN Nº23 | Alerta Legal

Información relativa al reglamento que modifica normas acerca del Registro Electrónico Laboral (REL).
 

Junio, 2023

Boletín_n22

BOLETÍN Nº22 | Alerta Legal

- Resolución exenta 25425 tiene por finalidad implementar un Empadronamiento Biométrico a nivel nacional para aquellos extranjeros que hayan ingresado de manera irregular al país.
 
 

Junio, 2023

Boletín_n21

BOLETÍN Nº21 | Alerta Legal

- Acuerdo por aumento de salario mínimo.
- Nuevo criterio de la dirección del trabajo relacionado con las citaciones realizadas por medios electrónicos.
- Interesante sentencia sobre la facultad del empleador de imponer vacaciones al trabajador.

Abril, 2023

boletin_n20

BOLETÍN Nº20 | Alerta Legal

- Aprobado proyecto de ley que rebaja jornada ordinaria a un máximo de 40 horas semanales.
 
 

Abril, 2023

Boletín_n19

BOLETÍN Nº19 | Alerta Legal

- Extensión de alerta sanitaria por Covid-19.
- Tramitación de proyecto de ley que rebaja jornada ordinaria de trabajo a un máximo de 40 horas semanales.

Marzo, 2023

Boletín_n18

BOLETÍN Nº18 | Alerta Legal

- Nuevo permiso de trabajo para padres, madres o tutores de menores de edad diagnosticados con Trastorno del Espectro Autista (TEA).
- Dirección del Trabajo se refiere a requisitos del bono compensatorio de sala cuna.
- Corte Suprema señala plazo para demandar declaración de existencia de una relación laboral.

Marzo, 2023

Boletín_n17

BOLETÍN Nº17 | Alerta Legal

Aprobado en comisión de trabajo del senado, proyecto de ley que rebaja jornada laboral ordinaria.
 
 
 
 
 

Enero, 2023

Boletín_n16

BOLETÍN Nº16 | Alerta Legal

Extensión de la alerta sanitaria por covid-19 y consecuencias laborales de la alerta sanitaria por viruela del mono.
 
 
 

Diciembre, 2022

Boletín_n15

BOLETÍN Nº15 | Alerta Legal

- Sentencia de recurso de unificación de jurisprudencia sobre unidad económica.
- Cambios en cuestionario Istas-21.
- Recordatorio de comunicación ley de inclusión laboral de personas con discapacidad.
- Novedades en Arab Abogados.

Diciembre, 2022

Boletín_n14

BOLETÍN Nº14 | Alerta Legal

Entrada en vigencia de la ley n° 21.275 sobre inclusión laboral de trabajadores con discapacidad.

Noviembre, 2022

Boletín_n13

BOLETÍN Nº13 | Alerta Legal

Dirección del trabajo emite dictamen sobre trabajadores de plataformas digitales.

Octubre, 2022

Boletín_n12

BOLETÍN Nº12 | Alerta Legal

Extensión de la alerta sanitaria por covid-19 y viruela del mono – modificación de las medidas preventivas en los lugares de trabajo.

Octubre, 2022

Boletín_n11

BOLETÍN Nº11 | Alerta Legal

Proyecto de ley de 40 horas anunciado por el Ejecutivo, al cual se le pondrá trámite de suma urgencia en el Congreso para su tramitación.

Agosto, 2022

Boletín_n10

BOLETÍN Nº10 | Alerta Legal

Extensión del permiso posnatal parental, entrada en vigencia del nuevo ingreso mínimo mensual a partir de agosto y dictamen de la Dirección del Trabajo sobre derecho a desconexión en teletrabajo.

Julio, 2022

Boletín nro 9-05

BOLETÍN Nº9 | Alerta Legal

Extensión del permiso post natal parental, IFE laboral y periodo de postulación a subsidio protege.

Julio, 2022

Boletín Nº8

BOLETÍN Nº8 | Alerta Legal

Sentencia del juzgado de letras del trabajo de Antofagasta que acoge demandas de indemnización de perjuicios por daño moral asociada al fallecimiento de un trabajador por COVID-19.

Junio, 2022

Boletín Nº7

BOLETÍN Nº7 | Alerta Legal

Publicación de resolución exenta N°428 del ministerio del trabajo y previsión social que aprueba la certificación del "SELLO 40 HORAS".
 

Junio, 2022

Boletín Nº6

BOLETÍN Nº6 | Alerta Legal

Publicación ley N° 21.456 que aumenta el ingreso mínimo mensual.

Mayo, 2022

Boletín Nº5

BOLETÍN Nº5 | Alerta Legal

Despacho a ley del proyecto que aumenta el ingreso mínimo mensual. (Boletín N°14.936-13).

Mayo, 2022

Boletín Nº4

BOLETÍN Nº4 | Alerta Legal

Publicación de ley N°21.441 que extiende la duración del permiso por fallecimiento de padre o madre e incorpora un nuevo permiso por fallecimiento de un hermano.

Mayo, 2022

Boletín Nº3

BOLETÍN Nº3 | Alerta Legal

Prórroga entrada en vigencia registro electrónico laboral.
 
 

Mayo, 2022

Boletín_n2-03

BOLETÍN Nº2 | Alerta Legal

La Dirección del Trabajo habilitó en su Registro Electrónico Laboral la opción para carga masiva de contratos de trabajo.
 

Abril, 2022

Boletín_n1

BOLETÍN Nº1 | Alerta Legal

Nuevos pronunciamientos de la Dirección del Trabajo (proceso de vacunación Covid-19, teletrabajo en jornadas excepcionales), novedades legislativas y otras noticias de interés

Abril, 2022

Noticias

23 de febrero, 2023

Tecnología para apoyar la inclusión de personas con discapacidad.

Arab Abogados, en conjunto con TGA, empresa líder en gaming corporativo, han suscrito una alianza comercial con Mutual Asesoría y Mutual Capacitación, a fin de que, en el marco de la Ley 21.275, las empresas capaciten a todos sus colaboradores en materia de inclusión laboral de personas con discapacidad, de una manera más moderna, innovadora y entretenida, a través de videojuegos, los cuales, en un formato de trivias, entregarán y evaluarán contenido en relación a esta temática.

18 de noviembre, 2022

fdo influencer_2

HR Influencers 2022 - Líderes de Recursos Humanos

Por tercer año consecutivo, Fernando Arab es reconocido por el ranking HR Influencers, en la categoría Groundbreakers, dentro de las 10 personas más influyentes del país en materia de gestión de recursos humanos y de personas.

11 de noviembre, 2022

Foro_pladiss

PlaDiSS - Foro plataformas digitales y seguridad social del futuro (PlaDiSS)

La Línea de Investigación en Derecho e Inteligencia Artificial del Instituto de Investigaciones Jurídicas de la UNAM (LIDIA), con la colaboración de las plataformas digitales Didi, Beat, Rappi y Uber, invitó a Fernando Arab a participar en la inauguración del Foro Plataformas Digitales y Seguridad Social del futuro (PlaDiSS), que se llevó a cabo el día lunes 24 de octubre 2022 en el Instituto de Investigaciones Jurídicas de la UNAM, C.U., ciudad de México. 


Fernando Arab participó de manera virtual en la inauguración del foro.

21 de abril, 2022

el mercurio3

El Mercurio - [B] Economía y Negocios

Tras aprobación de artículo, expertos advierten necesidad de aclarar rol de trabajadores en las decisiones de la empresa.
Pleno aprobó que los empleados tendrán injerencia en las decisiones de las compañías y, además, elegir el nivel en que se hará negociación colectiva, ya sea canal, sectorial o territorial.

19 de abril, 2022

trabajo-2

Pauta·cl - Convención Constitucional

Convención aprueba que los sindicatos podrán "participar en las decisiones de la empresa".
Abogados laboralistas consideran "peligroso" el articulo aprobado, pues permitiría una "coadministración velada" en una empresa.

18 de abril, 2022

Congreso peru arab

Gestión·pe - Diario económico del Perú

Exposición ante la comisión de trabajo y seguridad social del Congreso Peruano sobre los proyectos de ley que están tramitando para regular el trabajo mediante plataformas digitales

Abril, 2022


Leaders League - Latin America

A new chilean law firm, Arab Abogados, has launched, founded by Fernando Arab Verdugo, a former undersecretary of labor, and which also comprises former members of his staff.

23 de marzo, 2022

Equipo web


Diario Financiero

El pasado 23 de marzo, el Diario Financiero llevó una nota sobre el nuevo proyecto laboral en que se embarca el ex Subsecretario del Trabajo, Fernando Arab, junto a sus socios, Daniela Oyarzún y Gustavo Rosende.